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律师您好，公司在职10年，预计明年公司要注销或者解散，现在突然要求我们重新给另一家公司签合同，老板口头上说都是一家公司。但是又不愿意在新合同上表明我们的工作年限，如果不签就不给我们继续买社保了，请问这个合同我应该签吗？

湖北省-武汉市 劳动争议 2022-06-29 22:52:17
用户：183*****746
律师回复（3）
  • 张鹏程律师

    月帮助3人

    回复于2022-06-29 22:55:56

    这种合同肯定不能签，除非公司支付一定的经济补偿金。

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1313人

    回复于2022-06-29 22:59:12

    您有权拒绝签订，解除劳动合同要求公司支付经济补偿金。

    咨询Ta
  • 祝进杰律师

    月帮助1人

    回复于2022-06-30 00:06:28

    你好，建议保留与老板的沟通记录，非劳动者本人原因换签用人主体的工作年限连续计算。如需法律帮助，可点击我的头像通过电话咨询或1v1咨询联系我。

    咨询Ta
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