咨询详情

公司没有跟我签劳动合同，但是已经上班1年10个月了，最近才知道没签合同，这个情况可以申请劳动仲裁吗？需要什么资料？

四川省-成都市 其他 2022-06-27 12:55:39
用户：135*****204
律师回复（4）
  • 祝进杰律师

    回复于2022-06-27 13:05:56

    你好，可以的，需要入职、打卡、工资流水、工作任务等证明材料。如需法律帮助，可点击我的头像通过电话咨询或1v1咨询联系我。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助123人

    回复于2022-06-27 13:14:32

    你想申请劳动仲裁，是想主张未签劳动合同的二倍工资吗？

    咨询Ta
  • 杨增辉律师

    回复于2022-06-27 13:24:05

    您好，可以向劳动监察大队进行投诉也可以仲裁委申请劳动仲裁，主张拖欠的工资以及相应的赔偿金。 劳动仲裁申请书写清楚双方的信息、仲裁请求以及事实理由，如有需要可以点击头像购买代写服务，根据实际情况代写仲裁申请书并提供仲裁立案指导帮助。

    咨询Ta
  • 詹光海律师

    回复于2022-06-27 14:42:21

    可以申请的，具体材料你去申请时候有列明

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复135*****204
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交