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公司调岗变相裁员 没有公交直达 通勤时间过长 上班成本增加 并且没有书面通知 这是第二次调岗了 第一次调岗降薪了的 第二次没有降薪

湖北省-武汉市 劳动争议 2022-06-25 09:32:19
用户：152*****521
律师回复（4）
  • 时龙律师

    月帮助2058人

    回复于2022-06-25 09:40:03

    你好，调岗降薪需要经过劳动者同意，否则违法，需要支付赔偿，顺手给个五星好评，最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行一对一电话咨询

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    回复于2022-06-25 09:44:06

    公司调岗需要与员工协商的。你这种情况可以申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 江霞律师

    回复于2022-06-25 09:45:58

    劳动合同是如何约定的，可以来电咨询

    咨询Ta
  • 曹磊律师

    月帮助489人

    回复于2022-06-25 10:00:05

    你好，调岗降薪有没有签订协议呢？

    咨询Ta
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