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事件发生时间:2022年5月6日 事件问题:已经在北京公司工作一年,公司老板每天压迫我,感觉想要逼我自动提离职,在入职时公司不签劳动合同,入职至今没有缴纳社保,每周单休; 事件疑问:现在想要起诉公司给我补缴社保,赔偿我双倍工资应该如何处理

北京市 劳动争议 2022-05-06 18:05:05
用户:177*****965
律师回复(3)
  • 回复于2022-05-06 18:08:41

    不要以个人原因提出离职,以单位未缴纳社保书面提出,然后仲裁

    律师回复2022-05-06 18:09:47
    没签合同赔偿更多,建议单独咨询
  • 马雪玲律师

    月帮助1976人

    回复于2022-05-06 18:50:26

    你好,不签劳动合同可以要求赔偿双倍工资,代写仲裁申请书

  • 回复于2022-05-06 18:59:40

    可以直接去劳动仲裁委仲裁

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