我是今年6月可以拿到本科毕业证，是今年的应届生。现在在一家物业公司当财务内勤，试用期工资3500，入职缴纳五险一金，单休，法定节假日正常休。4月是第一个试用期，4月7日开始上班，4月27日公司主管和经理以我形象不好，身高矮和项目预算不足为由口头辞退我，要求我4月30日前必须离职，经理说我的能力完全可以胜任这个岗位，现在5月6日我是在职的。因此我提出两个诉求:1.入职前说好，入职就缴纳五险一金，但是公司到今天5月6日还没有缴纳，我要求五险一金以工资的形式给我。2.付我半个月的经济补偿。 从4月30日部门主管对我各种刁难恐吓，威胁，想让我自己主动提离职。