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四月份是30天，清明节规定放假两天，是4号5号，公司安排3号加班补清明节假期一天！然后4月24号礼拜天安排加班补五一假期的一天班。我们公司是每周六天班，只休息礼拜天。这样安排的话清明节一天假没放，这样合理合法吗？

山东省-济宁市 公司法律 2022-05-04 16:30:03
用户：138*****914
律师回复（3）
  • 陈文彪律师

    月帮助119人

    回复于2022-05-04 16:30:44

    你好 建议直接向当地的劳动部门进行投诉。

    咨询Ta
  • 陈华律师

    回复于2022-05-04 17:24:21

    你好，建议向当地的劳动部门投诉

  • 王佳奇律师

    回复于2022-05-05 01:59:00

    你好，还得了解详细情况，建议点击头像一对一进行咨询。

    咨询Ta
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