回复于2022-04-27 14:37:30
不合理的,没有人情味
回复于2022-04-27 21:52:56
根据江苏省2022年政策规定,独生子女每年享受5天带薪护理假。据此单位只批准三天明显不合理,违反政策规定 根据《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》第21.维护计划生育家庭合法权益。对全面两孩政策调整前的独生子女家庭,继续实行现行各项奖励扶助制度和优惠政策。独生子女父母年满60周岁后患病住院期间,独生子女每年享受5天的带薪护理假。探索独生子女父母养老服务支持政策。
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