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我在酒店上班，快两个月了。酒店没有跟我签劳动合同，我提出辞职，可以马上走不用等一个月吗？因为酒店现在也是轮休。酒店会不会扣我工资，不批准我辞职

湖南省-益阳市劳动争议 2022-04-19 01:25:36

用户：153*****659

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律师回复（10）

史琦律师

回复于2022-04-19 01:32:48

您好，劳动者提出离职需要提前30天书面通知单位。单位应当出具离职证明，并于15日内办理社保及档案转移手续。另外您可以向酒店主张未签合同的两倍。离职时单位必须一次性结清工资，不得拖欠。
邢文旭律师
月帮助32人

回复于2022-04-19 04:38:37

可以的，扣工资可以去劳动监察大队投诉，或者去申请劳动仲裁

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王香妮律师
月帮助22人

回复于2022-04-19 06:08:00

公司必须支付，否则你可以向劳动监察大队投诉

律师回复2022-04-19 06:08:06

工资

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任淑萍律师
月帮助291人

回复于2022-04-19 06:16:49

您好！您提出就可以。没有签订劳动合同，可以要双倍工资。

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周一律师
月帮助820人

回复于2022-04-19 07:04:12

提前一个月通知。辞职不要批准。

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曹磊律师
月帮助152人

回复于2022-04-19 07:08:06

你好，需要提前三十天以书面形式提出离职的。

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吴浩杰律师

回复于2022-04-19 08:10:56

可以提出辞职并要求双倍工资

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李远玲律师

回复于2022-04-19 09:55:40

你是在试用期还是正式员工？如果是试用期的，需要提前三天，如果是正式员工的，需要提前30天解除劳动合同。

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张宝律师

回复于2022-04-19 10:36:29

法律规定未签劳动合同需要支付双倍工资辞职需要提前一月提出

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王晓莎律师

回复于2022-04-19 11:37:40

你哈怕，需要提前三十天书面通知用人单位