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律师你好,请问我2021年12月开始因乳腺癌请病假,我是2013年2月入职的本公司,公司通知我病假6月到期让我回去上班,但我治疗还未结束,公司提出超医疗期沟通我解除劳动合同,我申请延长医疗期但是没有得到答复,请问我这种情况可以申请延长医疗期吗?最长能延长多久呢?需要什么资料?公司不同意的话我应该怎么处理,谢谢

山东省-青岛市 劳动争议 2022-04-15 20:49:01
用户:182*****076
律师回复(4)
  • 回复于2022-04-15 21:09:34

    请问您实际工作长时间了呢? 实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月;五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下的为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。 病假期间的工资不得低于最低工资标准的百分之八十。

  • 刘蓉律师

    月帮助3091人

    回复于2022-04-15 21:23:07

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

  • 回复于2022-04-15 22:43:03

    你好,按你说的情况,可以去劳动监察大队投诉

  • 回复于2022-04-15 22:43:14

    具体情况可以点击头像详细说一下,以便为您更好解答

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