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公司因为疫情原因要求所有员工上一天休息一天每个月只拿半个月公司合理吗？

广东省-广州市劳动争议 2022-04-10 23:49:15

用户：151*****832

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律师回复（3）

曹磊律师
月帮助45人

回复于2022-04-11 00:03:28

您好，这个行为是不合法的，侵害劳动者权益，可以向劳动部门投诉的

咨询Ta
周一律师
月帮助832人

回复于2022-04-11 00:30:26

第一个月必须足额支付工资。

咨询Ta
史琦律师

回复于2022-04-11 07:44:21

您好，这种情况下建议您跟员工协商处理，确确实实让员工体会到公司疫情期间经营不易。严格按照法律规定不合适，因疫情导致停工停产在一个工资支付周期内需要足额发放工资，超过一个周期的，员工提供了劳动，发放基本工资，没有提供劳动的，发放基本生活费。