咨询详情

公司因疫情变隔离酒店了，要在店里隔离住店三月个，因为我家里有孩子不能住店，店长威胁我不住店就离职，我在那做了一个多月，合同没有签过，现在也不知道怎么办好了

江苏省-南通市 劳动争议 2022-04-02 13:04:16
用户：159*****048
律师回复（7）
  • 熊剑律师

    月帮助22人

    回复于2022-04-02 13:09:35

    你好，没有签劳动合同，可以向公司主张双倍工资差额和经济补偿金。可以去申请劳动仲裁。具体可以电话咨询

    咨询Ta
  • 谢福金律师

    月帮助14人

    回复于2022-04-02 13:12:34

    你可以委托律师帮忙准备材料，申请劳动仲裁，要求公司支付工资。

    咨询Ta
  • 潘涵逸律师

    回复于2022-04-02 13:30:28

    你好， 注意取证录音，后续如果被辞退可以申请劳动仲裁要求赔偿

    咨询Ta
  • 焦银龙律师

    月帮助5人

    回复于2022-04-02 14:05:49

    需要配合防疫政策，不在酒店居住就没法提供劳动。

    咨询Ta
  • 张毅律师

    月帮助26人

    回复于2022-04-02 14:11:47

    这种情况可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 莫德炎律师

    回复于2022-04-02 14:35:40

    你好，可以去申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助346人

    回复于2022-04-02 14:58:05

    协商不成可以去劳动监察大队投诉。

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复159*****048
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交