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小区封控隔离14天，我是长期派遣工，前一星期按照正常8小时出勤，后一个星期 中介扣4天带薪病假，1天年假，按照厂里规定导致绩效扣除一半，属于合法吗

江苏省-苏州市 劳动争议 2022-03-24 21:47:31
用户：183*****880
律师回复（5）
  • 赵洁律师

    回复于2022-03-24 21:52:43

    看劳动合同对绩效的约定，

  • 张毅律师

    月帮助11人

    回复于2022-03-24 21:54:05

    这种情况可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    回复于2022-03-24 22:53:33

    你好，不合法可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 毛高文律师

    回复于2022-03-24 23:00:39

    你好，不合法，此种情况可向用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可提起劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 高龙祥律师

    回复于2022-03-25 21:01:44

    公司行为违法，可以向公司所在地的劳动仲裁人事争议委员会提出劳动仲裁申请。

    咨询Ta
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