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⒈2021年七月份签署了一份培训协议,进行员工培训,培训费为五万元但没有写具体培训内容的价目,只笼统写了培训期为一个月培训费用为五万,为公司服务期限为三年,因为是校企合作,培训也是在学校培训,校方就业部就直接催着签合同并说不会骗我们的 ⒉现在想解除合同关系,公司需要出具培训费用明细吗?出具的明细与我们实际进行的培训不相符可以拒绝培训费用的赔偿吗?

浙江省-宁波市 合同纠纷 2022-03-13 20:32:17
用户:158*****261
律师回复(3)
  • 回复于2022-03-13 20:36:00

    建议不要草率提出离职,我需要了解更详细情况做出法律分析,有需要的话可以点击头像一对一咨询或者电话咨询。

  • 刘蓉律师

    月帮助4253人

    回复于2022-03-13 21:23:09

    你好!有证据证明的可以。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  • 马雪玲律师

    月帮助3663人

    回复于2022-03-13 21:30:00

    有对方转账记录、身份信息吗?没有的话私信可以帮你调取然后写起诉状起诉,或者是帮你协商,我一对一指导

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