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姐姐是一名公司的半天钟点阿姨,做了一年多时间。被公司告退了。这个有经济补偿吗?

广东省-广州市 劳动争议 2022-03-04 08:18:38
用户:189*****614
律师回复(12)
  • 回复于2022-03-04 08:20:44

    你好,你们签劳动合同或者给你们缴纳社保吗?

    律师回复2022-03-04 08:20:59
    如果有可以主张经济补偿的。
    律师回复2022-03-04 08:21:10
    有什么不明白的可点击头像一对一咨询。
    律师回复2022-03-04 08:21:14
    或者电话咨询。
    律师回复2022-03-04 08:21:18
    可以详细全面沟通。
    展开全部4条回复
  • 回复于2022-03-04 08:26:21

    可以要经济补偿,是否签订了劳动合同

    律师回复2022-03-04 08:27:52
    具体可详细咨询
  • 回复于2022-03-04 08:40:18

    你好,有没有签订劳动合同

  • 任淑萍律师

    月帮助374人

    回复于2022-03-04 08:42:46

    您好!有没有劳动合同?如果不是劳动关系,是没有的。

  • 回复于2022-03-04 08:44:00

    这个要看合同怎么约定的,

  • 回复于2022-03-04 08:45:07

    这要看跟公司签订的是劳动合同还是劳务合同,如果是劳动合同,这是要求补偿。

  • 回复于2022-03-04 08:45:08

    您好,如果是非全日制用工,终止用工关系是无需补偿的。

  • 曹磊律师

    月帮助144人

    回复于2022-03-04 09:07:35

    你好,请问是否达到退休年纪,或者有无签订合同呢?

  • 刘蓉律师

    月帮助4331人

    回复于2022-03-04 09:34:00

    你好!有签订合同吗?可点击头像电话咨询了解

  • 回复于2022-03-04 09:59:01

    是否签订劳动合同,上班模式是怎么样的

  • 回复于2022-03-04 10:34:10

    您好,公司辞退可以要求经济补偿金。

    律师回复2022-03-04 10:34:15
    具体可以点击头像一对一咨询。
    律师回复2022-03-04 10:34:18
    或者电话咨询。
    律师回复2022-03-04 10:34:22
    帮您详细解答。
    展开全部3条回复
  • 贺东洋律师

    月帮助4人

    回复于2022-03-04 11:15:48

    有没有签订合同,是什么类型的工作呢,

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