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工作了五个月，期间没有签劳动合同，可以随时离职，不提交申请吗

广东省-惠州市 劳动争议 2022-02-06 15:54:31
用户：166*****131
律师回复（3）
  • 温露娜律师

    月帮助6人

    回复于2022-02-06 15:57:13

    可以，还能向仲裁委申请仲裁要求补偿

    咨询Ta
  • 康海杰律师

    月帮助279人

    回复于2022-02-06 16:35:42

    你好，还是需要遵守离职规定的。

    咨询Ta
  • 刘建伟律师

    月帮助847人

    回复于2022-02-06 18:10:41

    可以随时解除劳动合同关系，要求支付4个月双倍工资待遇

    咨询Ta
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