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我一位同事，今日下午被公司强制单方解除劳动合同并除名符合劳动法吗？理由是多次违反公司规定

辽宁省-沈阳市 其他 2022-01-28 20:55:47
用户：188*****285
律师回复（7）
  • 许庆敏律师

    回复于2022-01-28 20:57:43

    这种情况可以申请劳动仲裁处理

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  • 杨洪福律师

    月帮助61人

    回复于2022-01-28 21:20:56

    您好，如果非因严重违反劳动合同约定或公司章程制度而解除劳动合同的，属于违法解除。

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  • 王晓莎律师

    回复于2022-01-28 21:28:14

    你好，劳动者严重违反公司规章制度，用人单位可以解除劳动合同

  • 杜哲律师

    回复于2022-01-28 21:32:07

    如果有异议，可申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4202人

    回复于2022-01-28 21:51:41

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助794人

    回复于2022-01-28 23:58:25

    无故辞退可以要求经济补偿金。

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  • 张安琪律师

    回复于2022-01-29 00:03:21

    具体需要看解除的事由和情况分析合不合法，你这么简单的描述无法判断。

    咨询Ta
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