咨询详情

入职新公司5个月多，至今未签合同，如果申请劳动仲裁，需要准备什么证据？

山西省-晋城市 其他 2022-01-27 16:58:38
用户：131*****877
律师回复（8）
  • 李津海律师

    月帮助14人

    回复于2022-01-27 17:08:15

    劳动合同、工资条、打卡记录等

    律师回复2022-01-27 17:08:23
    可点击头像详细咨询
    咨询Ta
  • 张宝律师

    回复于2022-01-27 17:09:12

    你好，证明存在劳动关系的证据。

    咨询Ta
  • 熊文会律师

    回复于2022-01-27 17:13:16

    证明存在劳动关系的证据，如打卡记录，工资流水等

    咨询Ta
  • 杨洪福律师

    回复于2022-01-27 17:14:50

    您好，是否有购买社保呢？准备社保记录、工资发放记录等证据。

    咨询Ta
  • 魏亚伟律师

    回复于2022-01-27 17:16:31

    最主要的证据是证明你就职于该公司。剩下的证据就是工资流水 用以证明你的主张

    咨询Ta
  • 康海杰律师

    月帮助13人

    回复于2022-01-27 17:29:11

    你好，所有的证据都复印即可。

    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助1人

    回复于2022-01-27 17:36:51

    需要提供他给你发放工资的时间起点和终点

    律师回复2022-01-27 17:37:03
    或者缴纳社保相关的记录
    律师回复2022-01-27 17:37:13
    打卡记录
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 王树伟律师

    回复于2022-01-27 19:37:34

    存在劳动关系的相关证据，以及劳动时间等证明，详细可以电话咨询

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复131*****877
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交