咨询详情

超过一年未签订劳动合同，员工自行离职后，要不要赔偿双倍工资

山东省-济南市 劳动争议 2022-01-14 12:38:19
用户：155*****444
律师回复（8）
  • 张安琪律师

    回复于2022-01-14 12:40:19

    你好，需要赔偿，，，，，，

    咨询Ta
  • 李林律师

    回复于2022-01-14 12:40:52

    您好，可以要求赔偿双倍工资。

    用户追问2022-01-14 12:44:05
    最多赔偿多少？最少赔偿多少？自行离职多久后不能赔偿了？
    律师回复2022-01-14 12:46:48
    要看工资是多少，最多赔11个月。
    展开全部2条回复
  • 康海杰律师

    月帮助270人

    回复于2022-01-14 12:55:18

    你好，要赔偿双倍工资。

    咨询Ta
  • 张婷婷律师

    回复于2022-01-14 13:26:40

    您好需要赔偿双倍工资。

    咨询Ta
  • 张宝律师

    回复于2022-01-14 13:48:48

    你好，可以主张双倍工资

    咨询Ta
  • 王树伟律师

    回复于2022-01-14 20:06:25

    可以要求赔偿的 。。。。。。

  • 马雪玲律师

    月帮助2125人

    回复于2022-01-15 09:36:51

    可以赔偿的的 帮你写仲裁申请书

    咨询Ta
  • 邢文旭律师

    月帮助3人

    回复于2022-01-19 16:31:10

    需要赔偿双倍工资，以你的月工资为基数，最多计算11个月

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复155*****444
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交