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如果入职的时候签了一个协议说入职不满三个月，前六天试岗期无工资，这个是对的吗，入职13天自己走的话 有工资吗

湖北省-武汉市 其他 2021-12-23 14:39:52
用户：180*****073
律师回复（10）
  • 刘永龙律师

    回复于2021-12-23 14:41:31

    你好，这个没有依据无效。

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  • 王树伟律师

    回复于2021-12-23 14:42:10

    这个条款无效，可以yaoqi要求支付

  • 梅露淋律师

    月帮助13人

    回复于2021-12-23 14:42:53

    该行为是违反法律规定的，对方如果不给的话，你可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 占静律师

    月帮助461人

    回复于2021-12-23 14:44:39

    正常提供劳动的，应支付工资。

    咨询Ta
  • 隋百灵律师

    回复于2021-12-23 14:44:43

    你好，这个不合理的，要有工资的。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4140人

    回复于2021-12-23 14:47:16

    你好！上多少天班就支付多少天工资。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 曹磊律师

    月帮助242人

    回复于2021-12-23 14:59:33

    你好，这个约定是无效的。

    咨询Ta
  • 王晓莎律师

    回复于2021-12-23 15:51:59

    你好，约定不合法，需要支付工资

  • 宋雪桂律师

    回复于2021-12-23 15:55:39

    你好，可以投诉劳动监察大队

    咨询Ta
  • 户建忠律师

    月帮助4人

    回复于2021-12-23 20:09:30

    正常是工作一天也应当是有工资的

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