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假如你有一天去应聘,老板告诉你有三个月试用期,试用期工资每月2400元,但没有与你签订书面合同,你干了2.5个月,老板和你说,“因为你在试用期表现不佳,所以要辞退你”(你其实干的非常好),你拿着6000元工资走人了, 问,若是申请总裁,还可得到多少钱?为什么?

内蒙古自治区-呼和浩特市 其他 2021-12-14 10:18:15
用户:158*****241
律师回复(2)
  • 回复于2021-12-14 10:21:55

    试用期不符合录用条件解除是要有明确的录用条件的

  • 回复于2021-12-14 10:45:21

    建议申请劳动仲裁,可以一对一咨询

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