本人自2020年10月26号入职本公司，由于公司经营不善，从今年开始只上了4月份和10月份的社保。从而导致我从9月1号~10月14号的住院期间的治疗费用无法报销。10月25号提交了离职申请书，并于10月27号提交了仲裁。 目前在搜集证据。等待仲裁开庭。 我的问题是：我住院产生的费用，现在辞职以后可以让公司去社保局手动报销吗？公司会不会为了不给我报销故意弄丢我住院报销的材料？
北京市
劳动争议
2021-12-07 17:15:47
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