试用期不交社保，一直没有签合同，现在刚转正一个月被公司劝退，写了离职申请，想问，在试用期不交社保合法吗，在工作期间，加班的时候是按照没有加班费，用来调休的，这样也可以吗？现在离职，还有几个加班日没有调休怎么来补偿公司也没有正面回答，请问该怎么办呢
河北省-石家庄市
劳动争议
2021-12-05 17:44:25
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