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公司不签署劳动合同，承诺一年之后签署劳动合同，但是并未兑现，强迫员工签署代销售协议，以业绩未完成为由，扣押员工保险补助，以上事情合法吗？

山西省-太原市 劳动争议 2021-12-01 09:39:41
用户：182*****903
律师回复（3）
  • 魏可律师

    回复于2021-12-01 09:45:07

    建议向劳动监察大队投诉

    咨询Ta
  • 田慧瑶律师

    回复于2021-12-01 09:47:08

    你好，公司应当在建立劳动关系一个月内签署合同，若无明确的规章制度，是不能以业绩未完成为由克扣钱款的

    咨询Ta
  • 程弈涵律师

    回复于2021-12-01 10:02:41

    建议去劳动监察大队投诉

    咨询Ta
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