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抖音工会退会问题 说好的保底六千 突然第二个月说要降低保底 没点信用 肯定不愿意啊 然后公司会长提出互相不合作让我不要造谣 我们都没签过什么不能退会之类的合同 抖音要退会 还不让退会 说可以不去公司播 但没同意退会 还先把我踢出群聊 再说一些出言不逊的话 语气还很凶 之前公司负责人说过可以不签合同 工会不做可以提前解约之类的 招聘人之前也说过不做不强求的 加工会的这件事也是被动的不是主动的 是在不知情况下的被邀请加入的 没给我说明过工会是怎么样的 所以该怎么解决这个问题?麻烦帮我解答一下 谢谢

广东省-汕尾市 其他 2021-11-02 04:16:33
用户:158*****732
律师回复(6)
  • 任淑萍律师

    月帮助342人

    回复于2021-11-02 06:28:00

    您好!没有劳动合同,有劳动合同的话,可以去申请劳动仲裁。

  • 回复于2021-11-02 06:44:51

    请问,你们双方是劳动关系还是合作关系?

  • 张毅律师

    月帮助26人

    回复于2021-11-02 08:30:45

    这种情况可以申请劳动仲裁

  • 回复于2021-11-02 08:52:21

    您好,根据您的描述,建议您申请劳动仲裁维权

  • 回复于2021-11-02 09:12:14

    建议您申请劳动仲裁。

  • 温蕴知律师

    月帮助3人

    回复于2021-11-02 22:50:27

    您好!你们合作模式是什么?可以说下吗?

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