回复于2021-10-28 21:56:37
你好,可以申请劳动仲裁或者去劳动监察大队投诉。
回复于2021-10-28 21:56:38
你不主动离职,等他开除你。
回复于2021-10-28 21:56:54
您好,这种情况建议申请劳动仲裁。未签合同可以要求双倍工资的
月帮助10人
回复于2021-10-28 21:57:28
你可以委托律师帮忙准备材料,申请劳动仲裁,要求公司支付工资。
回复于2021-10-28 22:00:52
您好,没有签劳动合同可以申请双倍工资的,变相离职也可以要求经济赔偿金,公司违法劳动法的规定,建议申请劳动仲裁,具体可以点击头像一对一咨询。
月帮助40人
回复于2021-10-28 22:02:08
你好,可以不同意离职,如果单位违法解除合同,可要求赔偿
回复于2021-10-28 22:05:47
你好建议申请劳动仲裁!
月帮助4382人
回复于2021-10-28 22:09:45
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。
月帮助41人
回复于2021-10-28 23:09:58
您好,您可以提起劳动仲裁
回复于2021-11-02 16:02:09
未签订劳动合同,可申请劳动仲裁要求公司支付双倍公司,自入职之日第二个月起,工作满一年的,最高可支付11个月的双倍工资。
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