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今年8月25正式上班 九月十号签了临时合同，十月一号跟领导说我要辞退 领导说这样中途辞职的话九月份的工资一分都没有 必须要按照合同规定执行，要提前一个月通知对方。请问九月份的工资给不了吗？

青海省-西宁市 合同纠纷 2021-10-15 08:57:21
用户：155*****139
律师回复（3）
  • 陈超群律师

    回复于2021-10-15 08:58:41

    试用期提前3天通知就可以

    用户追问2021-10-15 09:04:27
    我十月一号通知了领导 八号把辞职信给领导然后走了，领导说一分钱也不给
    律师回复2021-10-15 09:07:47
    可以去仲裁
    展开全部2条回复
    咨询Ta
  • 杨洪福律师

    月帮助2人

    回复于2021-10-15 08:58:44

    您好，不合理不合法。9月工资需要发放，不发放的可以到当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    用户追问2021-10-15 09:02:41
    领导说临时合同规定里写的清楚 不会给工资
    律师回复2021-10-15 09:03:05
    这个约定是违法的
    律师回复2021-10-15 09:03:09
    无效
    展开全部3条回复
    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助37人

    回复于2021-10-15 09:05:27

    是需要提前通知，但工资应该给

    律师回复2021-10-15 09:06:05
    您可直接去劳动监察大队投诉
    咨询Ta
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