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由于个人身体原因给领导打电话请假他直接说一句旷工挂断电话然后给我旷离了

江苏省-盐城市劳动争议 2021-10-12 09:48:17

用户：150*****473

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律师回复（10）

陈晓冬律师

回复于2021-10-12 09:50:34

你好，请假需要按照公司请假制度，如果由于特殊请款只能电话请假才可以

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常进海律师
月帮助2人

回复于2021-10-12 09:51:39

你好，按理说的情况可以去要求支付赔偿

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卢飞律师
月帮助1人

回复于2021-10-12 09:52:01

如果是劳动关系，去劳动监察大队投诉

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杨洪福律师
月帮助81人

回复于2021-10-12 09:52:34

您好，这个并不合理。可以到当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同的赔偿金。

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吴少博律师

回复于2021-10-12 09:57:05

现在还在职没有，把请假起因讲一下。

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高百灵律师

回复于2021-10-12 10:12:06

可以向劳动监察大队投诉
蔡未名律师

回复于2021-10-12 10:18:45

可以准备材料进行劳动仲裁立案，可以要求继续用人单位继续履行劳动合同或解除双方劳动关系并支付经济补偿金。
刘蓉律师
月帮助4184人

回复于2021-10-12 10:36:04

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。可点击头像电话咨询了解。

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王晓莎律师

回复于2021-10-12 10:55:24

你好，可以向劳动监察大队投诉
李有峰律师

回复于2021-10-12 12:36:32

如对企业处理结果不服，可以提起劳动仲裁