本人入职后，过了一个月试用期后，被无故辞退。公司人事口头通知辞退并未签署任何离职协议。 公司方面给不出具体辞退理由含糊其辞，我主张双倍赔偿公司拒不支付，并且公司人事声称由于未给我缴纳社保所以我本人并未转正，但是按照劳动法不就是过了试用期不辞退视为自动转正吗。 而且本人工作一个半月只结算了半个月工资，还有一个月工资未结算
福建省-福州市
劳动争议
2021-10-07 22:34:17
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