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2个月试用期已过，第三个月末公司未通知实习期不合格转正失败，被突然以不合适此工作为由辞退，工资还按照试用期实际上班打卡天数开工资，没有赔偿金，是否违法

浙江省-杭州市 劳动争议 2021-09-28 23:07:28
用户：188*****908
律师回复（2）
  • 符志峰律师

    回复于2021-09-28 23:16:55

    可以收集证据去直接申请劳动仲裁

    律师回复2021-09-28 23:16:59
    如果还有其他疑问，也可以发起一对一私聊或者电话联系，我会予以解答清楚。
    咨询Ta
  • 陈泽斌律师

    回复于2021-09-29 01:38:55

    你好，公司要拿出你不合格的依据，不然构成违法解除，要支付赔偿金

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