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本人在一家快递公司送快递，没有签过劳动合同，站点负责人口头讲好以一元一件快递签量发放工资，工作7个月，前五个月工资正常发放了，由于个人原因提前2个月跟负责人沟通辞职，在辞职后一个月发放两个月工资，公司以我没有长期也没有干到一年为由降低2毛钱我7个月以来派件数量，克扣了工资3000多元，请问我要如何维权

湖北省-武汉市 劳动争议 2021-09-05 11:13:48
用户：132*****798
律师回复（4）
  • 王继生律师

    回复于2021-09-05 11:19:27

    拖欠工资直接找你们当地的劳动监察大队投诉

    用户追问2021-09-05 11:21:04
    我没有该快递公司站点的营业执照信息，只有负责任的名字和电话，请问我们没有签劳动合同，可以申请赔偿双倍工资吗
    律师回复2021-09-05 11:21:25
    可以
    用户追问2021-09-05 11:23:30
    不是拖欠工资，只是克扣了我的工资 没有该快递公司站点的营业执照信息怎么么办
    律师回复2021-09-05 11:24:26
    在企查查上尝试查询一下应该可以查到
    展开全部4条回复
    咨询Ta
  • 田建律师

    回复于2021-09-05 11:31:49

    可以去当地劳动部门进行举报。

    用户追问2021-09-05 11:34:14
    被举报对象的信息我只知道负责人名字电话，其他信息不知道，不知道怎么举报，求教
    律师回复2021-09-05 11:35:07
    可以去当地工商局查询
    用户追问2021-09-05 11:42:45
    请问去工商局查询是不是要提供快递站点的具体地址呀？因为营业执照信息和营业的招牌门头名字是不一样的？
    展开全部3条回复
  • 陈建荣律师

    回复于2021-09-05 11:55:05

    去劳动仲裁起诉他就行了

  • 王树伟律师

    回复于2021-09-05 12:59:26

    直接去劳动仲裁，要求对方支付。要求双倍工资补偿。

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