你好，关于职工劳动合同，工资结构： 试用期、和转正月薪为8500元整，其中：基本工资为6800元整，绩效考核工资为1700元整；实际绩效工资/提成工资将按照公司不定时发布的绩效/提成制度考核发放； 以上的绩效考核工资确保能拿得到吗？还会说绩效工资部分会根据考核适当减或增？那前面都说了月薪8500元，如果按最后面的备注，那不是有冲突吗？
广东省-深圳市
劳动争议
2021-08-29 22:04:21
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