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八月五日入职人力资源公司，未签订合同，boss直聘说工资底薪3000+房补饭补，23日辞职说没有拉到人没有工资，该怎么办呢

河南省-驻马店市 劳动争议 2021-08-23 21:25:11
用户：176*****709
律师回复（4）
  • 易磊律师

    月帮助2629人

    回复于2021-08-23 21:28:57

    没有签合同，可以主张双倍工资。不给工资，可以去劳动局投诉。

    咨询Ta
  • 朱忠良律师

    回复于2021-08-23 21:57:10

    这种情况可以到当地的劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
  • 王鹏程律师

    回复于2021-08-23 22:21:55

    你好，可以向当地劳动保障监察机构投诉举报或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1444人

    回复于2021-08-23 22:37:36

    这种情况可以申请劳动仲裁，或者到当地的劳动监察部门投诉。

    咨询Ta
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