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在7月前面试一家公司无责底薪是3000，七月中工作发现无责底薪被公司改成2500，怎么办

陕西省-宝鸡市 劳动争议 2021-08-03 23:22:42
用户：133*****991
律师回复（3）
  • 曹磊律师

    月帮助181人

    回复于2021-08-03 23:23:28

    你好，根据合同约定的薪资标准来执行的。

    咨询Ta
  • 符志峰律师

    月帮助19人

    回复于2021-08-03 23:54:59

    百度搜索符志峰律师，获取详细咨询

    律师回复2021-08-03 23:55:03
    证据材料起诉状准备好
    律师回复2021-08-03 23:55:06
    也可以收集证据去直接申请劳动仲裁
    律师回复2021-08-03 23:55:10
    如果对这个问题还有其他的疑问，也可以打我的电话或者平台私聊，也可以当面去我们事务所咨询。
    律师回复2021-08-03 23:55:13
    如果对这个问题还有其他的疑问可以私聊我，我会予你解答清楚
    律师回复2021-08-03 23:55:17
    同时可以收集证据去人民法院起诉
    律师回复2021-08-03 23:55:22
    你的情况可以打劳动监察大队电话
    律师回复2021-08-03 23:55:26
    问题可以展开讲一下，描述的不是很清楚
    展开全部7条回复
    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助695人

    回复于2021-08-04 00:04:20

    可以去劳动监察大队投诉。

    咨询Ta
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