回复于2021-08-03 14:10:51
如果你有证据证明的话,公司这种做法肯定不合适
月帮助19人
回复于2021-08-03 14:14:16
主要看对你的工资结构是增加还是减少。加可以,减不行。
月帮助2558人
回复于2021-08-03 14:30:43
不合法的,可以申请劳动仲裁
月帮助28人
回复于2021-08-03 14:37:16
根据实际情况和单位的规章制度来分析,
月帮助2401人
回复于2021-08-03 16:17:27
更改工资结构肯定是违法的。
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