回复于2021-08-02 09:16:20
不合法,当时辞职有没有书面的离职申请呢?不给工资可以去劳动监察大队进行投诉的,详细问题可以电话咨询我
月帮助718人
回复于2021-08-02 09:16:46
您好!不合法,应该给你工资,如果不给你工资的话,您可以申请劳动仲裁。
月帮助15人
回复于2021-08-02 09:17:07
如果是签署劳动合同正式员工是需要提前一个月申请离职的。
回复于2021-08-02 09:18:58
不合法,走了要支付工资。。
月帮助3人
回复于2021-08-02 10:25:04
你好,这种情况不合法,如有克扣工资行为,可向当地劳动监察大队投诉。
月帮助3385人
回复于2021-08-02 10:25:31
只要你提前一个月通知的单位,对方如果不给工资,可以去劳动局投诉。
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