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您好，我想咨询一下。面试通过后，hr说入职当天签订试用期合同，不签正式的劳动合同。六个月后才签订劳动合同并缴纳五险。这种公司可以去吗？感觉不靠谱呀

山东省-济宁市 其他 2021-07-25 17:48:47
用户：178*****296
律师回复（2）
  • 林卓恒律师

    回复于2021-07-25 17:59:22

    试用期最约定三个月，试用期合同应当于劳动合同一起签订。靠不靠谱你自己判断。

    咨询Ta
  • 项延剑律师

    回复于2021-07-25 18:06:27

    不可以，试用期也要签劳动合同，不然你没有保障的

    咨询Ta
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