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我于2020年5月7号入职工作到2021年7月19号辞工了,期间我应有多少天的年休假?注意2020年五月之前的工作时间无法证明,公司说我的年休假不足一天,只能按2021年5月7日到7月19日的天数÷365×5≈0.96计算,这样算是否合法?

广东省-东莞市 劳动争议 2021-07-20 18:34:16
用户:185*****302
律师回复(1)
  • 刘敏律师

    月帮助572人

    回复于2021-07-20 20:13:54

    看公司规定,觉得不合理可以去劳动监察大队投诉或者申请仲裁起诉。

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