月帮助158人
回复于2021-06-26 08:31:23
对于拖欠工资的,可以向劳动部门投诉举报,也可以申请仲裁或者起诉的。
月帮助288人
回复于2021-06-26 08:38:25
您好!注意保留证据,可以申请劳动仲裁。
回复于2021-06-26 08:45:14
你好到本地劳动监察大队举报或者去劳动仲裁
月帮助351人
回复于2021-06-26 08:54:39
可以申请劳动仲裁。。。。。。
回复于2021-06-26 08:58:34
你好,可以申请仲裁,或者找劳动监察大队
月帮助11人
回复于2021-06-26 09:18:38
你可以委托律师帮忙准备材料,申请劳动仲裁,要求公司支付工资。
回复于2021-06-26 09:42:21
这种情况是不合法的,可以申请劳动仲裁,或者到当地的劳动监察部门投诉。
回复于2021-06-26 09:43:55
您好,可以到劳动监察大队投诉。
回复于2021-06-26 10:38:22
您好,如果有证据证明,可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,可以帮您看下证据材料。
月帮助7人
回复于2021-06-26 10:42:42
你好,建议向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
回复于2021-06-26 12:20:28
不论考勤怎么规定,公司每月都是需要发基本工资,不发的话是可以起诉的。
回复于2021-06-26 21:51:12
可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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