月帮助7人
回复于2021-06-25 17:20:15
您好,首先需要明确规章制度是否进行公示告知,如果并未,单位辞退违法。即使进行公示告知,上网打牌的行为是一次,还是多次,需要能达到需要被辞退的程度,否则单位也属于违法辞退。
回复于2021-06-25 17:23:57
是否签订劳动合同,怎么约定
月帮助1人
回复于2021-06-25 17:24:27
你所在的单位是具有特殊性的,毕竟是公安部门,所以以收到行政处罚为由解除劳动合同是不必然支付补偿金的
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