月帮助1人
回复于2021-06-15 21:55:44
你好,属于不当得利,需要返还的。
回复于2021-06-15 21:55:58
建议还是退还给公司,不退公司会追究的,可能就折抵到以后的工资里了
月帮助3195人
回复于2021-06-15 21:56:29
这个是属于不当得利公司可以起诉要求员工退还
月帮助8人
回复于2021-06-15 21:58:02
民事责任。对方可能构成不当得利,多余的钱是需要退回的。
月帮助38人
回复于2021-06-15 22:12:48
侵占。。。。。。。。。。。。。
回复于2021-06-15 22:31:46
可以给员工通知,要求退还。不退还的话,从下个月的工资中扣除。或者可以直接在通知中说给员工多发了多少钱,从下个月工资中扣除。都可以的。
月帮助3331人
回复于2021-06-15 22:33:39
多发的工资员工是应该退还,否则是有可能被起诉。
月帮助15人
回复于2021-06-15 22:48:34
你好,可以起诉要求员工退还多余的,或者在之后的工资中抵扣
回复于2021-06-16 09:57:43
可能要承担不当得利的民事责任。
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