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上个月调岗从工段调后工段，这个月从后工段调l前工段降职降薪有种逼我辞职的意思

广东省-中山市 劳动争议 2021-05-31 12:08:34
用户：135*****691
律师回复（2）
  • 杨帆律师

    回复于2021-05-31 12:14:38

    调岗需要保证薪资不变或者较小差距，如果不同意新岗位，可以要求单位出具解除劳动关系证明，否则可以提起仲裁维权

    用户追问2021-05-31 14:53:15
    是去劳动局吗
    咨询Ta
  • 毕强律师

    回复于2021-05-31 12:18:52

    你好，降职减薪是违法行为，可以去申请劳动仲裁

    用户追问2021-05-31 14:55:13
    我是去1
    律师回复2021-06-01 17:18:57
    去哪里？
    展开全部2条回复
    咨询Ta
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