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试用期没过，工资按照发放工资的60%发放有问题吗？我可以要求对方补偿我的误工费吗？我的实习接收证明盖了他们的章需要解除吗？他说按照我工作四天共373.32的60%来发放我的工资是可以的吗?

福建省-厦门市 劳动争议 2021-05-27 22:26:38
用户：177*****891
律师回复（3）
  • 周巍律师

    月帮助19人

    回复于2021-05-27 22:54:33

    试用期工资按照工资的80%发放的，不是60%，不能扣发实习期工资

    咨询Ta
  • 符志峰律师

    月帮助13人

    回复于2021-05-27 23:19:15

    试用期的工资应当是正式工资的80%。

    咨询Ta
  • 徐大森律师

    回复于2021-05-28 06:49:59

    您好，试用期应当发放80%工资

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