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我于去年12月在一家中环地产工作 现因搬家 店内经常加班开会不按点下班并不给补偿费用 需要转店到同属贝壳平台旗下的德佑 而中环地产店东需要签转会协议我才能继续使用我的贝壳系统在德佑上班 店东现在要求我按在职期间工资加提成百分之五十来收取转会费 共13000元左右 当时入职并没有签劳务合同 并且薪资与招聘不符 我根本不知道这些事项 该怎么办 这属于霸王条款吗 我需要中环店东不收取费用放我转会

湖北省-武汉市 劳动争议 2021-05-25 13:28:03
用户:181*****026
律师回复(4)
  • 回复于2021-05-25 13:36:09

    这种情况如果属实,可以在公司所在地劳动局申请劳动仲裁。

  • 占静律师

    月帮助476人

    回复于2021-05-25 15:18:41

    这个可以去劳动部门投诉处理,买社保没有呢?

  • 回复于2021-05-25 15:38:16

    可以劳动仲裁,要求双倍工资等。详细可以电话咨询。

  • 回复于2021-05-25 17:15:55

    您好,如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,则应当向劳动者每月支付两倍的工资。

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