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我实习期第一个月做完了,然后个人方面有其他的发展方向,就在实习期最后一天提出离职,工资就发了500块,之前说的是3000加500绩效的,然后我去问,她说签的合同是有说,如果实习期自己提出离职,需要扣除80%的培训费用,这合理吗。而且之前签的合同,人事说还有手续没办,过几天再给我,也一直没给

福建省-福州市 合同纠纷 2021-05-17 12:05:35
用户:189*****517
律师回复(2)
  • 回复于2021-05-17 12:34:16

    看合同约定,合同如果明确约定了的话,对方是有权这么扣除的。

  • 回复于2021-05-18 15:31:19

    实际有无培训呢???

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