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公司招人的时候我看着3500底薪+提成,这吃住全勤扣掉可以,剩下2700,为什么这个2700不能算是底薪呢?只能算我的出勤天数的底薪呢?还有不是说好的一天100的为什么可以2700除以满勤30天而得出我一天工资只有90,为什么公司每周放假一天,公司可以用未满一个月公休不带薪吗
广东省-东莞市
经济金融
2021-05-15 12:53:11
用户:136*****717
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律师回复
(1)
张敏
律师
回复于2021-05-15 13:21:56
每周应做五休二,只休一天的另一天可以选择调休或者加班。未满一个月公休,不带薪违法的。
咨询Ta
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