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离职了,但是在职期间(19年11月11号-21年4月25号)请假一天会扣加班费一个月加班费大概在300-500之间,且工厂没有发过工资条 他们写的正常上班时间是早上7点40到5点30,但是实际除了周三和每个月加班两个周都是7点40到晚上7点忙的时候8点 周天上班给90R 算下来加班一个点给4块不加班就当请假扣工资,现在离职后想把加班费争取回来 且个人所得税申报的工资和实发工资不同,但是请假的月他们会吧加班费从申报里去掉然后申报工资和实发的就对上了,这种情况怎么搞

山东省-威海市 劳动争议 2021-04-30 09:28:21
用户:150*****302
律师回复(4)
  • 回复于2021-04-30 09:33:03

    您好,根据您的描述,可以通过劳动仲裁把应得的加班费要回来,建议您准备好有过加班的证据材料(公司存在偷税的可能)

  • 回复于2021-04-30 09:33:26

    你好,可以向劳动监察部门投诉举报,也可以收集证据之后直接向法院起诉。

  • 张栋律师

    月帮助8人

    回复于2021-04-30 09:35:03

    你好,你这样情况已经 超劳动仲裁时效一年了

  • 曹磊律师

    月帮助155人

    回复于2021-04-30 09:38:03

    你好,主张加班费需要提供加班的证据和加班时间的证据的。可以申请仲裁。

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