回复于2021-04-28 11:58:03
这种情况建议您去申请劳动仲裁,要求支付相应的工资,以及没有签合同的双倍工资差额
回复于2021-04-28 11:58:32
可以申请仲裁要求发放工资并支付未签劳动合同的双倍工资
回复于2021-04-28 11:58:58
对于拖欠工资的事宜您这边有没有证据材料,可以发过来我帮您看看
月帮助42人
回复于2021-04-28 11:59:16
这些都可以作为证据使用,如果还未发工资,与雇主未达成协议,请到劳动监察部门反应情况,如果还未支付,走法律程序解决
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券