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我2016年4月进入某公司，签订三年劳动合同，19年续签，2020年1月到达退休年龄50岁，公司按劳动法第44条第二项与我解除劳动合同，可是我的社保没交够15年，不能依法享受社会保险退休待遇，这样做公司合法吗？

河北省-保定市 劳动争议 2021-04-25 22:27:00
用户：177*****872
律师回复（2）
  • 朱忠良律师

    回复于2021-04-25 22:32:20

    在职期间，公司是否及时为你缴纳社会保险？

    咨询Ta
  • 毛高文律师

    回复于2021-04-26 19:23:51

    您好，看用人单位是否未足额缴纳社保，不交社会保险的，劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，要求单位补缴，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。

    咨询Ta
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