咨询详情

上班干了16天嗯，自己离职了，不想干了，但是老板不给工资，因为我们这个工作嗯，上班之前培训过，老板说培训费2000块钱，如果没干满三个月的话，是要交2000块钱培训费的嗯，但是我们现在干了16天嗯，老板就没给工资，说直接就抵培训费了，这样是不是合理？嗯，是不是可以要到工资？我们是干珠宝行业的，前期培训也是公司的培训部来培训的

山东省-烟台市 劳动争议 2021-04-21 18:56:36
用户：133*****624
律师回复（2）
  • 涂志辉律师

    回复于2021-04-21 18:58:28

    这个是不合理的，如果金额不大的话建议您找劳动监察大队寻求帮助。

    用户追问2021-04-21 19:00:52
    找劳动监察大队就可以吗？我们这16天也没有签入职合同，都是口头说的，现在我准备找劳动仲裁，但是劳动仲裁流程太麻烦了，他要这个培训费是不合法的是吗？？
    律师回复2021-04-21 19:01:49
    劳动监察大队解决不了的话就可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，但是这个就比较麻烦，金额小的话得不偿失
    用户追问2021-04-21 19:03:38
    好的谢谢了，那我先咨询劳动监察大队
    律师回复2021-04-21 19:04:06
    祝您顺利
    展开全部4条回复
  • 李东律师

    回复于2021-04-21 19:04:52

    按照法律规定，只要付出劳动即有权获得报酬。老板不支付工资当然违法。建议到当地劳动仲裁部门申请要求支付工资。

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复133*****624
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交