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老板打算克扣工资。入职半月未签署劳动合同。面试时谈好试用期底薪3000元。应和老板意见观念不符，半月后离职，老板打算以底薪2020元进行工资发放。

江苏省-扬州市 劳动争议 2021-04-16 18:36:57
用户：183*****951
律师回复（1）
  • 徐大森律师

    回复于2021-04-16 19:23:47

    您好，根据您的描述，老板恶意克扣工资，建议您向劳动监察大队举报。

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